SCAN反恐验厂

SCAN验厂（Supplier Compliance Audit Network）是沃尔玛（Walmart）等大型零售商认可的一项供应链合规审核项目，旨在评估供应商在反恐安全、社会责任、质量管控等方面的合规性。SCAN由第三方审核机构执行，其标准结合了C-TPAT（海关贸易伙伴反恐计划）、ISO 28000（供应链安全管理体系）等国际要求，帮助供应商满足客户对供应链安全和社会责任的期望。

SCAN验厂的核心内容

    反恐安全（C-TPAT标准）

    工厂物理安全：围墙、门禁、监控、照明等设施。

    货物安全：从原材料到成品的运输、存储、装卸环节的管控。

    信息保护：防止订单、物流信息泄露。

    人员背景审查：员工、访客的身份核实和记录。

    社会责任（类似SMETA/BSCI）

    禁止童工、强迫劳动、歧视。

    工时、工资符合当地法律。

    健康安全的工作环境（消防、急救设备等）。

    质量管理

    产品符合客户要求及国际标准（如AQL抽样检验）。

    追溯系统（批次管理、不合格品控制）。

    商业道德

    反腐败、反贿赂政策。

    透明化的商业交易记录。

    SCAN验厂流程

    申请：客户（如沃尔玛）要求供应商通过SCAN审核。

    选择审核机构：从SCAN认可的机构（如BV、SGS、ITS）中预约审核。

    现场审核：

    文件检查（营业执照、工资记录、培训记录等）。

    现场走访（车间、仓库、宿舍等）。

    员工访谈。

    评分与报告：审核员根据发现的问题打分（严重/主要/轻微不符合项）。

    整改：供应商需在期限内纠正问题并提交证据。

    认证通过：获得SCAN证书（有效期通常1年）。

    与SMETA、BSCI的区别

    SCAN：侧重反恐安全，常见于美国客户（如沃尔玛）。

    SMETA/BSCI：侧重社会责任，更多用于欧洲客户。

    ISO28000：国际供应链安全标准，范围更广但非强制。

    常见挑战与建议

    高频问题：消防设备不足、工资记录缺失、监控盲区。

    应对策略：

    提前自查并整改（可参考SCAN检查表）。

    培训员工熟悉反恐和社会责任政策。

    保留至少3个月的文件记录（考勤、生产日志等）。